El Servicio Nacional de Aprendizaje, a través de su Agencia Pública de Empleo, indicó que la empresa extranjera Talent Orange está buscando 250 colombianos para que desarrollen actividades laborales en suelo alemán en pedagogía preescolar, instrumentadores quirúrgicos, enfermeros y terapeutas.
Según lo explicó la subjefe de Gerencia de Proyectos de Talente Orange, Leidy Sánchez, después de la guerra la cifra de natalidad de Alemania disminuyó considerablemente, lo que hace que en el país haya menos personas jóvenes.
“Quienes no están interesados en estudiar ciertas profesiones. Por eso, acudimos a profesionales de otros países, para que ejerzan labores de cuidado”, agregó Sánchez.
Por su parte, la directora de Empleo, Trabajo y Emprendimiento, Luz Dana Leal Ruiz, expresó que los interesados en realizar actividades laborales, conforme con los perfiles solicitados, podrán hacerlo registrándose previamente en la plataforma destinada por el Sena, antes del 30 de junio.
“Profesores de preescolar, terapeutas ocupacionales, instrumentadores quirúrgicos y enfermeros, todos con mínimo un año de experiencia y que tengan la disposición y facilidad para aprender diferentes idiomas”, agregó la directora.
La Agencia Pública de Empleo del Sena precisó que esa oportunidad laboral incluye los tiquetes de traslado a Alemania, visa, homologación del título, una beca para aprender alemán de manera presencial en Bogotá y Medellín; a demás de, una cuota de sostenimiento durante todo el proceso.
Cabe precisar que el curso de formación en idioma alemán, tanto en Bogotá como en Medellín, tiene una duración de ocho meses en los que se gestionan los documentos del visado.
Una vez los candidatos lleguen a Alemania, la empresa internacional Talent Orange acompañará a los beneficiados en todo el proceso de homologación y adecuación. Al finalizar ese proceso, serán vinculados a colegios y hospitales del Gobierno alemán con un contrato laboral fijo de un año, el cual podrá ser renovado las veces que ambas partes lo requieran.
Así puede realizar el proceso de postulación:
- Ingrese al portal web: ape.sena.edu.co. Si no está registrado, regístrese.
- Pulse clic en el banner ‘DE COLOMBIA PARA EL MUNDO’.
- Seleccione la oferta de Talent Orange.
- Lea la descripción de la oferta y seleccione la vacante de interés.
- Haga clic en ´Postularme´.
- El proceso de selección final le compete única y exclusivamente al empresario. Se dará una vez se haya llevado a cabo el proceso de verificación de perfil, entrevista y prueba técnica.
- En caso de requerir atención personalizada, consulte el directorio web de atención de acuerdo con su departamento de residencia.
Datos a tener presente antes de realizar la postulación:
- El salario a disponer varía entre los $12.500.000 y los $15.000.000 (pesos colombianos). La jornada laboral será completa de 40 horas semanales.
- Los colombianos interesados en participar deben cumplir con el 100% con el perfil solicitado por el empresario o empresa encargada de la contratación.
- Los candidatos deben realizar el registro de su hoja de vida en la plataforma de intermediación laboral del Sena: /ape.sena.edu.co/Paginas/Inicio.asp.
- Si el proceso de selección se realiza en modalidad presencial, la persona preseleccionada debe contar con disponibilidad para desplazarse hasta el lugar del proceso de selección, por cuenta propia.
- En el caso de que el proceso sea online, los candidatos preseleccionados serán contactados por la empresa responsable de la contratación para verificar el perfil, luego se le citará a una entrevista virtual. Una vez se le indique la fecha del encuentro, la persona debe disponer de tiempo necesario para conectarse y llevar a cabo el proceso indicado.
- La postulación de esas vacantes solo se podrán realizar a través del portal de la Agencia Pública de Empleo del Sena. Otras candidaturas por otros portales de empleo, redes sociales y/u otros canales no serán tenidas en cuenta.
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